Life Coaching Akademie Baden-Baden

Für zukunftsorientierte, unternehmerische Menschen

Die sieben Säulen der Lebensqualität

Wege zu einem Sinn-erfüllten Privat- & Berufsleben

„Das persönliche Glück des Menschen ist nichts Fernes – keine metaphysische Größe. Es ist das Glück, das im Alltag in konkreten Beziehungen und Situationen erfahrbar ist und zu einem Sinn-erfüllten Leben führt.“
Mihaly Csikszentmihalyi

Die Life Coaching Akademie schafft den Rahmen, um mit Unterstützung von langjährig erfahrenen Coaches und im Kreis von Gleichgesinnten den Austausch zu pflegen. Dabei kommt die wirksamste und innovativste Methode für die Persönlichkeitsentwicklung, das Kooperative LifeCoaching® zum Einsatz.

Das von Dieter Lutz entwickelte „Baden-Badener Modell der Lebensqualität“ fasst das oft zersplitterte Detailwissen verschiedenster Wissensgebiete übersichtlich zusammen. Zusammenhänge und Gemeinsamkeiten werden sichtbar gemacht und damit zu einem verlässlichen Orientierungssystem verdichtet – was gerade in turbulenten Zeiten mehr als Notwendig ist.

„Dabei geht es nicht darum, welcher theoretische Ansatz oder welche Methode richtig oder falsch ist, weil alles eine Teilwahrheit enthält und niemand zu Hundert Prozent unrecht hat.

Viel spannender ist es herauszufinden, wie die Teilwahrheiten zusammenpassen und sie für den einzelnen Menschen in ein praktikables System zu integrieren. Mit einer vollständigeren psychischen Landkarte, einer Art innerem Navigationssystem, sind wir besser gerüstet, uns in einer komplexeren Umwelt zu orientieren, die für unsere jeweilige Lebensphase und persönlichen Umstände passende Lebensstrategie zu wählen, gute Entscheidungen zu treffen und unser individuelles Gleichgewicht zu finden.

Gelassener, toleranter, spielerischer und humorvoller im Umgang mit uns und anderen ist die Ungewissheit und Unsicherheit des Lebens leichter zu bewältigen und damit seine Qualität beträchtlich zu verbessern.“

Dieter Lutz

Das Baden-Badener Modell

Kooperatives Life Coaching®

Das Modell soll mit seinen „Sieben Säulen“ die notwendige Orientierung geben und Kompetenzen vermitteln, die die Menschen zukunftsfähig machen und damit die Chancen auf ein Sinn-erfülltes Leben erhöhen. Konkret geht es darum, sieben Hauptlebensthemen oder Lebensbereiche in ein optimales Gleichgewicht zu bringen: seinen Lebenssinn und seine Berufung zu finden, sich persönlich wie beruflich/unternehmerisch weiterentwickeln, gesund und fit bleiben, eine optimale Vermögenssituation zu erreichen, erfüllende Beziehungen zu seinen Mitmenschen zu pflegen und Zeit zu haben für „Alles was das Herz erfreut“.

Die sieben Module des Online-Coaching

Kooperatives Life Coaching®

Die Kunst des Lebens ist erlernbar
Die Methodik des LifeCoaching / Prinzipien des Lebensqualitätsmanagements / Das Baden-Badener Modell der Lebensqualität / Die sieben Säulen der Lebensqualität / Die (Um-)Welt als Spiegel erkennen / Das Leben: ein Improvisations-Theater / LifeCoaching – Leistungsfähigkeit und Lebensqualität im Einklang

Auf der Suche nach der individuellen Berufung
Was gibt meinem Leben Sinn ? Die Krise als Chance / „Sinn“ bedeutet: sich auf den Weg machen und Erfahrungen machen / Wie Sie ihr menschliches Kreativpotential mit „Sinn“ erwecken / In Resonanz mit seiner Bestimmung und seinen wichtigsten Werten kommen / Den eigenen Königsweg zu einem Sinn-erfüllten Berufs- und Privatleben finden

Wege zu einer sinnvollen Balance
Arbeit macht das Leben süß ! Vom Beruf über die Berufung zur Erfüllung / Was ist Ihr Beitrag / Die 6 wichtigsten Kompetenzen für beruflichen Erfolg / Erfolgshemmer wie Schuldgefühle, Angst und Stress eliminieren / Wege zur Weisheit: Energiespender stärken, Energieräuber loslassen / Persönliche PotentialAnalyse und berufliche Zielkonzeption / Die Kunst der richtigen Entscheidung

Lebensenergie durch Body- und Brain-Management
Körperliche und psycho-soziale Fitness als Basis für Produktivität / Der Mensch – ein hochkomplexes Körper-Seele-Geist-System / Die 4 Säulen eines ganzheitlichen Gesundheitsmanagements: Bewegung, Entspannung, Ernährung und Entgiftung / Wie Sie Ihre Stimmung und die Ihrer Mitmenschen verbessern sowie Ihren Energie-Level nachhaltig um mindestens 50% erhöhen

Wege zum inneren und äußeren Reichtum
Geld regiert die Welt – noch / Geld und Liebe – nichts bewegt Menschen emotional mehr / Mangel in Fülle transformieren: Wie Geld glücklich machen kann / Geldfallen vermeiden: Maßlosigkeit, Anhaftung, Egoismus, Trägheit, Arroganz / Die Schlüsselfrage: wozu brauche ich mehr Geld ? Die optimale Einstellung finden: dem Geld nicht nachlaufen, sondern ihm entgegengehen.

Spielregeln für ein erfülltes Leben
Lebenssinn: lieben und leben lernen / Die 4 Entwick- lungs-Phasen einer Beziehung – privat und beruflich / Die Basis-Voraussetzungen für Win-Win-Beziehungen: Mut und Rücksicht / Das Beziehungskonto: Spiegelbild der Beziehung / Die 3 Treiber: Kommunikation, Kooperation und Versöhnungs-Kompetenz / Die Kunst der Partnerschaft: Das Geheimnis von Liebe, Sexualität und Harmonie / Die 5 Wege, die Liebe zu leben / BeziehungsDiagnosen für die 8 Arten von Beziehungen (privat/beruflich)

Nahrung für die Seele durch „Alles was das Herz erfreut“
Natur und Kultur-Erlebnisse / Die Umwelt als Spiegel / Von der Kunst der Wahrnehmung: Was erfreut mein Herz ? Von Kindern lernen: Kunst, Musik und Sport als Spiegel der Wirklichkeit / Wie Kunst Ihre Kommunikations-Fähig- keiten verbessert / Hobbies als persönliche Tankstellen für Ideen und Optimismus / Was wir vom Theater für das Leben lernen können: im Spiel Lebenskompetenzen entwickel

Die Methode

15-Wochen-Online-Coaching inklusive Wochenend-Trainings-Seminar für zukunftsorientierte Menschen

Zukunftsorientierte Menschen lernen und trainieren individuell und gemeinsam in nur 15 Wochen, wie sie ihre sieben Lebensbereiche in ein optimales Gleichgewicht bringen und ihre entsprechenden Lebenskompetenzen entwickeln. Stellen Sie sich ein Haus vor mit einer zentralen Eingangshalle, um die sich sieben Räume des Lebens gruppieren – in der Mitte steht der Mensch, der in jeden Raum blicken kann.

Die Themen der Räume sind die Sieben Säulen der Lebensqualität:

  1. Lebenssinn und Berufung
  2. Berufliche Entwicklung
  3. Persönliche Entwicklung
  4. Gesundheit und Wellness
  5. Vermögen und Finanzen
  6. Beziehungen zu Menschen und
  7. „Alles was das Herz erfreut“

Nur wenn der Mensch in all diesen „Räumen seines Lebens“ zuhause ist und sich darin wohlfühlt, kann er seine volle Leistungsfähigkeit entfalten. Lebensbalance generiert Leistungsfähigkeit als Voraussetzung für die Kompetenz zu führen, Ideen und Strategien zu entwickeln, effektive Organisationen aufzubauen und so wirtschaftlichen Erfolg zu erzielen.

Das Besondere der Life Coaching Akademie besteht in der einzigartigen Kombination aus:

Vorbereitungs-Phase (7 Wochen)

mit exklusiven Trainingsvideos, Videokonferenzen und persönlicher Hotline zum Trainer-Team

Teilnahme an den Akademie (3 ½ Tage)

2 Frei-Tickets zur Teilnahme wahlweise an einer Sommer- oder Winter-Akademie

Transfer-Coaching (7 Wochen)

mit exklusiven Trainingsvideos, Videokonferenzen, persönlicher Hotline zum Trainer-Team, Einsatz praxiserprobter Management-Werkzeuge und innovativen Umsetzungs-Tools

Ihre Investion

wert-basiert und fair

3.500,– Euro zzgl. USt. pro Person für 15 Wochen Intensiv-Coaching (online und persönlich)

Ihre Zeit-Investition: Schon 1 bis 2 Stunden pro Woche genügen

Die Sommer- oder Winter-Akademie findet im Rahmen eines 3 ½ tägigen Workshops – verlängertes Wochenende, von Donnerstag bis Sonntag in Baden-Baden statt.

Der Cheftrainer

Dieter Lutz

Gründer und Aufsichtsratvorsitzender der ERC AG
Wirtschaftsprüfer, Rechtsanwalt, Fachanwalt für Steuerrecht
Cheftrainer

Dieter Lutz, Jahrgang 1951, Pionier des Life- und Business-Coaching in Deutschland, Unternehmer, Wirtschaftsprüfer, Rechtsanwalt und Fachanwalt für Steuerrecht. Seine Berufung ist es, Menschen zu inspirieren und sie dabei zu unterstützen, persönlich und beruflich zu wachsen und ihre Lebensqualität zu verbessern.

Schon als Teenager begann er, die innovativsten und erfolgreichsten Trainingsmethoden und -werkzeuge weltweit aufzuspüren, weiterzuentwickeln und mit großem Erfolg anzuwenden. So wurde er einer der jüngsten Trainer eines Leichtathletik-Olympiateilnehmers überhaupt.

Nach Studien der Wirtschaftswissenschaften, Rechtswissenschaften, Philosophie und Psychologie in Freiburg, Aix-en-Provence und St. Gallen hat Dieter Lutz beruflich als Steueranwalt, Krisen- und Sanierungsberater einen riesigen Erfahrungsschatz gesammelt und selbst mehrere erfolgreiche Unternehmen und Kooperationsnetzwerke gegründet. Mit ungebrochener Neugier und Leidenschaft kombiniert er heute weiterhin die aktuellsten Erkenntnisse aus Wissenschaft und Praxis mit seinem eigenen Know-how.

Die von ihm begründeten und weiterentwickelten Trainings-Methoden und strategischen Entwicklungsprogramme gehören heute zu den wirksamsten im europäischen Raum. Seinen ganzheitlichen Ansatz, wonach Lebensqualität und wirtschaftlicher Erfolg einander bedingen, vertritt Dieter Lutz mit Begeisterung als Redner und Autor, u. a. in „Lust auf Zukunft statt Angst vor Krisen – Erfolgsstrategien für Unternehmer und Entscheider“.

Der Akademieleiter

Christian Lang

Vorstand der ERC AG
Dipl.-Kaufmann
Business Coach (EBA)
Akademieleiter und Trainer

Downloads

Flyer
„Die sieben Säulen der Lebensqualität“

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Video

Life Coaching Akademie – Die 7 Säulen der Lebensqualität

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Die Historie

Am 11. Dezember 2001 präsentierte der Gründer der ersten Europäischen LifeCoachingAkademie, Dieter Lutz, im Brenners Parkhotel das von ihm entwickelte „Baden-Badener Modell der Lebensqualität“ vor zahlreichen Entscheidern aus Politik, Wirtschaft und Medien. Nachdem es über viele Jahre nur einem exklusiven Kreis einzelner Top-Klienten aus dem Business-Coaching-Bereich zugänglich war, ist in der derzeitigen Krisensituation die Zeit mehr als reif, dieses Know-how allen Menschen, die Lust auf Zukunft haben, zur Verfügung zu stellen.

Kontakt

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